Bedőné Fehér Katalin pénzügyi tanácsadó és támogatási szakértőnket kérdeztünk az anyasági támogatásokkal kapcsolatos fontos tudnivalókról, illetve buktatókról.
Sajnos tévhit, hogy szülés után a csecsemőgondozási díj és a gyermeknevelési díj autómatikusan alanyi jogon járnak. Melyik mit is jelent? Csecsemőgondozási díj (CSED) a szülési szabadság idejére (168 napig) jár, a bruttó jövedelem 100%-a. Csak akkor vagy rá jogosult, ha a baba születéséig az elmúlt két évre visszamenőleg rendelkezel 365 nap alkalmazotti vagy vállalkozói jogviszonnyal. Ha egyszerre több munkaviszonyod van, akkor természetesen mindenhonnan jár.
Ha alkalmazott vagy, akkor legkorábban szülés előtt 28 nappal, de legkésőbb a szülés napjától tudod igényelni a munkáltatódnál. Ha vállalkozásod van, akkor szintén legkorábban 28 nappal, de legkésőbb a szülés napjától a legegyszerűbben ügyfélkapun keresztül tudod igényelni. Viszont vállalkozóként fontos, hogy a CSED (és a későbbi GYED) teljes tartama alatt ne zárd be és ne is szüneteltesd a vállalkozásodat, különben elesel az ellátástól! Ténylegesen persze nem dolgozhatsz, de papírforma szerint léteznie kell a vállalkozásodnak.
Ha édesanyaként megvagy szorulva, akkor a baba születése után 90 nappal elmehetsz dolgozni, de ebben az esetben a béred mellett csak a CSED 70%-ra leszel jogosult.
A gyermekgondozási díj (GYED) a korábbi jövedelem 70%-a, amely a CSED lejárta után a gyermek 2. életévéig (ikreknél 3.évig) jár a biztosított szülőnek. 2026-ban a maximális összege bruttó 451 920 Ft/hó, ami szja mentes, így csak 10% nyugdíjjárulékot vonnak le. Ha nem vagy rá jogosult, akkor az apa igényelheti helyetted cseddel együtt a szüléskor vagy a csed lejártával.
Gyed mellett már dolgozhatsz, anyaként pedig ez a legjobb időszak a vállalkozásra. Ha szülést megelőzően volt legalább heti 36 órát meghaladó munkaviszonyod, akkor 2026-ban 1.936.800.-Ft jövedelemig adómentes vagy.
A gyermek 2 éves korától 3 éves koráig jár a GYES, ikreknék tankötelezetté válás évének végéig, tartós betegségnél (pl.cukorbetegségnél) 10 éves korig jár. Az ellátást automatikusan megkapod. Összege bruttó 28 500 Ft, amiből 10% nyugdíjjárulékot vonnak le, így 25 650 Ft . Ikreknél az összeg gyermekenként értendő. A testvér érkezése pozitívan befolyásolja az ellátásokat. Hiszen práhuzamosan többet is igénybe vehetsz. Például: GYED-en vagy az első gyermekeddel, a másodikra igényelheted a CSED-et. Például: vagy GYES-en vagy az első gyermekkel és táppénzt, majd CSED-et is igényelhetsz a kistesó születése után.
Ha segítségre van szükséged pénzügyi témában:
Bedőné Fehér Katalin
+36306588503
bedone.feher.katalin@gmail.com